Poszukujemy dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji. Od kandydatów oczekujemy opracowania koncepcji dotyczącej wykorzystania potencjału tkwiącego w miejskiej infrastrukturze sportowej. Poszukujemy osoby energicznej, z mnóstwem pomysłów, kreatywnej, lubiącej sport i ludzi. Na oferty czekamy do końca lipca.
- Poszukujemy najlepszego gospodarza lub gospodyni miejskich obiektów sportowych i rekreacyjnych – informuje Prezydent Miasta Marek Materek. - Masz pomysły na jeszcze lepsze funkcjonowanie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Starachowicach? Osoby zainteresowane współpracą zachęcam do składnia dokumentów w ramach ogłoszonego naboru na wolne stanowisko dyrektora MOSiR. Czasu nie zostało wiele, bo do 31 lipca, wszelkie informacje dostępne na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Starachowicach.
Od kandydatów na stanowisko dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji oczekujemy:
- wykształcenie wyższe. Preferowane kierunki studiów: ekonomia, zarządzanie,
administracja.
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
- doświadczenie zawodowe – minimum 5 lat stażu pracy
- biegła znajomość oprogramowania komputerowego stosowanego w pracy
biurowej,
- znajomość uchwały Rady Miejskiej w Starachowicach z dnia 26 czerwca 2009 r. -
Strategia rozwoju sportu w Starachowicach w latach 2009-2015 i na lata następne.
- przedstawienie (w formie pisemnej) koncepcji funkcjonowania Miejskiego
Ośrodka Sportu i Rekreacji w Starachowicach (2 strony A4, czcionka Times New
Roman 12 punktów, z 1,5-wierszowym odstępem między wierszami).
- znajomość przepisów prawa z zakresu:
· ustawa o samorządzie gminnym
· ustawa o pracownikach samorządowych
· ustawa prawo wodne (zagadnienia związane z kąpieliskami wodnymi)
Wymagania dodatkowe, pożądanie to;
- doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego,
- doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowniczym,
- poczucie odpowiedzialności za pracę i staranność w jej wykonywaniu,
- wysoka kultura osobista,
- komunikatywność i odporność na stres.
Do zadań przyszłego dyrektora MOSiR-u należeć będzie;
- kierowanie statutową działalnością MOSiR oraz reprezentowanie jednostki na
zewnątrz,
- zarządzanie zasobami ludzkimi w MOSiR,
- prowadzenie gospodarki finansowej zgodnie z rocznym planem finansowym
zatwierdzonym przez Prezydenta Miasta Starachowice w oparciu o przepisy ustawy
o finansach publicznych,
- wydawanie wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji w zakresie bieżącej
działalności MOSiR,
- współpraca z klubami sportowymi miasta, instytucjami oświatowymi, oraz innymi
instytucjami i organizacjami społecznymi i zawodowymi, przy organizacji zawodów
i zajęć sportowo – rekreacyjnych,
- monitorowanie przestrzegania zasad bezpieczeństwa i higieny pracy;
Wymagane dokumenty:
- CV,
- list motywacyjny,
- kopia dokumentu poświadczającego wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
- podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności
prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- podpisane oświadczenie kandydata, że nie był prawomocnie skazany za przestępstwo
umyślne i umyślne skarbowe,
- podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do
celów rekrutacji.
- pisemna koncepcja funkcjonowania MOSiR.
Dokumenty należy składać w zaklejonej kopercie z dopiskiem: „dotyczy naboru na wolne stanowisko Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Starachowicach.” w terminie do dnia 31 lipca 2019 r. w godz. urzędowania tj. do 15.30
a) bezpośrednio w siedzibie Urzędu Miejskiego w Biurze Obsługi Mieszkańców
b) przesyłką pocztową – decyduje data wpływu.
Dokumenty, które wpłyną po wskazanym terminie, nie będą rozpatrywane.
